Een arbeidsrecht jurist houdt zich bezig met loon, werk en ontslag. De arbeidsjurist heeft een antwoord op al uw vragen over de geldende wetten met betrekking tot uw dienstverband. In eerste instantie is het uitgangspunt altijd het arbeidscontract dat de werkgever en werknemer, voordat het dienstverband aanvangt, overeenkomen, opstellen en ondertekenen. Over de zaken waar niks over overeengekomen is opgenomen, gelden de algemene regels van het arbeidsrecht. Er bestaan echter ook dwingendrechtelijke regels in het arbeidsrecht. Deze gelden altijd, ongeacht wat hierover onderling is overeengekomen in de arbeidsovereenkomst. U kunt een arbeidsjurist nodig hebben bij:
Zoekt u een arbeidsjurist? Wij hebben meerdere kantoren arbeidsrecht aangesloten die u kunnen helpen.
Vergelijkjuristen